ေသာ္ဇင္ (လြိဳင္ေကာ္)တစ်ဦးတစ်ယောက်နဲ့ ဖော်ဆောင်လို့မရတဲ့ နေရာတွေမှာ ပေါင်းစည်းအားတစ်ခုအနေနဲ့ အဖွဲ့အစည်းလေးတွေဖွဲ့ပြီး လုပ်ငန်းပြီးမြောက်အောင် ဖော်ဆောင်လာရပါတယ်။ တစ်ယောက်အားနဲ့ အသေးအဖွဲလုပ်ငန်းငယ်လေးတွေကိုလုပ်နိုင်တယ်ဆိုတာ တစ်ပိုင်တစ်နိုင်လုပ်ငန်းငယ်လေးတွေမို့သာရတာပါ။ ကြီးကြီးမားမား လုပ်ငန်းကြီးတွေကိုတော့ လူများများနဲ့ တက်ညီလက်ညီလုပ်ကိုင်မှသာ အောင်မြင်မှုကိုရမှာပါ။ လူများများနဲ့ဆိုရာမှာ…ပေါင်းစည်းထားတဲ့ အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုအဖြစ် သတ်မှတ်ပြီးဖော်ဆောင်မှရမှာပါ။ ထိုသို့ဖော်ဆောင်ရာမှာ သတ်မှတ်ချက် စံနှုန်းများ မည်သို့ပင်ရှိစေ တစ်ဦးတစ်ယောက်ချင်းဆီရဲ့ စိတ်ဓာတ်များဟာ ညီညွှတ်နေမှသာ အောင်မြင်နိုင်မှာပါ။ ဆိုကြပါစို့ အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုမှ တစ်ဦးတစ်ယောက်က စိတ်ဓာတ်ရေးရာအရ ညံဖျင်းနေမယ်ဆိုရင် ကျန်လူများဟာ အဲဒီလူကြောင့် ပျက်စီးလာနိုင်တာကိုတွေ့ရမှာပါ။ တစ်ဦးတစ်ယောက်ကြောင့်ဆိုရာမှာ ထိခိုက်မှုနည်းနိုင်ပေမယ့် အုပ်စုလိုက်တစ်ခုချင်းဆီအလိုက် ညံဖျင်းလာရင်တော့ COMPANYတစ်ခုအတွက် နှစ်နာမှုတွေ ကြီးမားလာနိုင်ပါတယ်။ ဆိုကြပါစို့ COMPANYတစ်ခုမှာ ဆိုင်ရာဆိုင်ရာ ဌာနအလိုက် အုပ်စုတစ်စုချင်းဆီ ခွဲထားမယ်ဆိုပါစို့။ ထိုအုပ်စုများ ပေါင်းစည်းမှာသာ လုပ်ငန်းခွင်တစ်ခု အထစ်အငေါ့မရှိ အောင်မြင်ပြီးစီးနိုင်ပါတယ်။ အုပ်စု တစ်စုနဲ့တစ်စု၊ ဌာန […]